Fabriques de Ciment (CP106.01): Indexation en juillet 2026

L’index est calculé à partir du « panier des ménages », qui reprend des milliers de produits et services du quotidien. Il permet d’adapter les salaires au coût de la vie. Ce mécanisme n’est pas prévu par la loi, mais par des conventions collectives, ce qui explique que l’indexation ne se fasse pas partout au même moment.

Nous défendons fermement ce système : pour nous, l’indexation automatique des salaires est une priorité !

Application de la législation de l'index en centimes:
A partir du premier jour de la première période de paie de juillet 2026.
Sur les salaires barémiques:
1. Salaire mensuel de base précédent ≤ 4.000 EUR (à temps plein):
-Index 0,1797% (x 0,001797)
2. Salaire mensuel de base précédent> 4.000 EUR (à temps plein):
-Pour la partie allant jusqu'à 4.000 EUR inclus: index 0,1797% (x 0,001797)
-Pour la totalité du salaire de base: index 0% (x 0,00)
-Index cumulé sur la première période de modération: 0,5202% (x 0,005202)

Indexation des primes d'équipes

Indexation de la prime trimestrielle.