Specifieke vragen over jouw pensioen?
De regels en berekeningen rond pensioenen zijn vaak complex. In onze kantoren staan onze teams klaar om jou vragen te beantwoorden over alles wat met jouw pensioen te maken heeft.
Jouw pensioen simuleren?
Bij SYNOVA is pensioenplanning meer dan een berekening: Met onze persoonlijke pensioensimulaties krijg je een helder en volledig inzicht in je toekomstige financiële situatie.
Meer weten over jouw pensioen?
Vanaf wanneer kan je met pensioen? Mag je bijverdienen tijdens je pensioen? Hoe zit het met jouw belastingen? Wat is een overlevingspensioen en de overgangsuitkering?
Nieuwe pensioenregel - Pensioenmalus Arizona
De regering Arizona voert vanaf 2027 een pensioenmalus in. De pensioenmalus is een mechanisme dat je bruto pensioenbedrag vermindert indien je vervroegd met pensioen gaat. De malus zal een percentage van je bruto pensioenbedrag zijn, afhankelijk van het aantal maanden of jaren dat je vroeger dan de wettelijke pensioenleeftijd met pensioen wilt gaan en je geboortedatum. Onderstaande tabel geeft een overzicht van de omvang van malus.
| Geboortejaar | Malus per jaar vervroegde pensionering |
|---|---|
| In 1960 of vroeger | 0% |
| Tussen 1961 en 1965 | 2% |
| Tussen 1966 en 1974 | 4% |
| In 1975 of later | 5% |
Zal er altijd een malus worden berekend als je met vervroegd pensioen gaat? Gelukkig niet. Wie 35 kalenderjaar met telkens minstens 156 effectief gewerkte dagen kan aantonen samen met 7.020 effectief gewerkte dagen over de volledige loopbaan ontsnapt aan de malus.
Jaren waarin enkele dagen ontbreken om aan de vereiste 156 dagen te komen, kunnen aangevuld worden met maximum 5 reservedagen in totaal. We kunnen dus maximaal 5 jaar aanvullen met 1 dag of 1 jaar met 5 dagen. Deze reservedagen worden automatisch op de meest voordelige manier ingezet.
Voor burgers die halftijds werken en door schommelingen in hun uurroosters sommige jaren net onder en andere jaren net boven de 156 dagen per loopbaanjaar zitten, is er een specifieke beschermingsmaatregel.
Onder effectief gewerkte dagen wordt hier onder andere begrepen: dagen waarvoor men loon kreeg, jaarlijkse vakantie, tijdelijke werkloosheid, zorgverloven (o.a. thematische verloven, gemotiveerd tijdskrediet, adoptieverlof, pleegouderverlof, …), moederschapsrust (inclusief borstvoedingspauzes en werkverwijdering), vaderschapsverlof, ziekte- en invaliditeitsperiodes en militaire dienst.
Pensioenbonus
Pensioenbonus Vivaldi (afgeschaft)
Wie vóór 31 december 2025 vervroegd met pensioen kon, maar zijn pensioen nog even uitstelde, bouwde mogelijk een pensioenbonus op onder het oude stelsel van de regering Vivaldi. Dit was een nettobonus die men opbouwde met elke gewerkte dag na de vroegste pensioendatum. Vanaf 1 januari 2026 is de opbouw van deze pensioenbonus stopgezet. Wie eerder een pensioenbonus had opgebouwd, behoud deze wel volledig. Het bedrag zal worden uitbetaald op datum van pensionering.
Nieuwe pensioenregel - Bonus Arizona
Als tegenhanger van de pensioenmalus, voert de regering ook opnieuw een nieuwe pensioenbonus in vanaf 2027. De pensioenbonus zal het bruto pensioenbedrag verhogen als:
- Het pensioen ingaat na het bereiken van de wettelijke pensioendatum
- er 35 jaar met telkens minstens 156 effectief gewerkte dagen én 7.020 effectief gewerkte dagen aangetoond kunnen worden.
Onder effectief gewerkte dagen wordt hier onder andere begrepen: dagen waarvoor men loon kreeg, jaarlijkse vakantie, tijdelijke werkloosheid, zorgverloven (o.a. thematische verloven, gemotiveerd tijdskrediet, adoptieverlof, pleegouderverlof, …), moederschapsrust (inclusief borstvoedingspauzes en werkverwijdering), vaderschapsverlof en militaire dienst.
Onvoldoende inkomen? Inkomensgarantie voor Ouderen (IGO)
De IGO is een uitkering voor wie op pensioenleeftijd niet voldoende inkomen heeft om rond te komen. Ze zorgt voor een minimuminkomen wanneer je middelen te laag zijn.
Opgelet: Door de aankomende wijzigingen in de pensioenwetgeving, zal je op mypension.be een tijdlang geen geraamde pensioendatum en pensioenbedrag kunnen zien. Maar wij hebben goed nieuws! Bij SYNOVA kunnen wij nog steeds persoonlijke pensioensimulaties maken, rekening houdend met de aangekondigde pensioenmaatregelen. Lees hier alles over het aanvragen van een pensioensimulatie.
Veelgestelde vragen
Ik heb in mijn loopbaan een periode gewerkt als zelfstandige. Krijg ik hiervoor een pensioen?
Indien je een periode als zelfstandige in hoofdberoep hebt gewerkt en je hebt voldoende sociale bijdrage betaald, dan zal je voor deze periode een pensioen als zelfstandige opbouwen. Bovendien zal deze periode mee worden genomen in de berekening van het minimumpensioen. Om de exacte impact van je tewerkstelling als zelfstandige te kennen, kan je steeds bij ons een pensioensimulatie laten maken. Meer informatie over onze pensioensimulaties vind je hier.
Ik heb in mijn loopbaan een periode gewerkt als ambtenaar. Krijg ik hiervoor een pensioen?
Voor deze periode zal je een ambtenarenpensioen ontvangen. De berekening van dit pensioen is sterk verschillend van dat als werknemer en is bovendien afhankelijk van je statuut als ambtenaar. Voor meer informatie hierover kan je steeds terecht bij het VSOA.
Ik heb in mijn loopbaan een periode gewerkt in het buitenland. Krijg ik hiervoor een pensioen?
Voor een tewerkstelling in het buitenland zal je geen Belgisch pensioen krijgen. Wel zal je mogelijk recht hebben op een pensioen uit het land waar je werkte. Bovendien kunnen de gewerkte periodes in het buitenland onder bepaalde voorwaarden wel meetellen voor diverse loopbaanvoorwaarden bij de Belgische pensioenberekening. Daarom is het steeds belangrijk om deze tewerkstelling correct aan te geven bij de pensioendienst.
Ik ben uit de echt gescheiden. Heb ik recht op een deel van het pensioen van mijn voormalige partner?
Bij een echtscheiding kan je in bepaalde gevallen recht hebben op een deel van het pensioen van je ex-partner. Dit geldt enkel voor het pensioen dat werd opgebouwd tijdens het huwelijk en indien je in deze periode zelf geen of heel weinig pensioenrechten opbouwde.
