sCP 125.01 | Exploitations Forestières : Prime syndicale
Dans la commission paritaire 125.01, votre affiliation est moins chère grâce à la prime syndicale !
La prime syndicale est un soutien financier versé chaque année à nos affiliés. Elle rembourse une partie des cotisations et valorise leur engagement syndical. Elle est prévue dans des conventions collectives de travail conclues au niveau des secteurs, et parfois directement au sein des entreprises. C’est une reconnaissance concrète de la solidarité entre travailleurs.
Quel est le montant de la prime syndicale dans mon secteur ?
La prime syndicale s'élève à 145 euros par an ou 12,08 euros par mois de travail.
Quelles sont les conditions pour avoir droit à la prime syndicale ?
Les travailleurs affiliés à une organisation syndicale qui bénéficient d’une indemnité de remboursement des frais d’outillage mécanisé reçoivent une prime syndicale de € 145 par an ou de € 12,08 par mois.
Cette prime est payée par le Fonds Forestier et est assimilée à l’indemnité de remboursement des frais d’outillage mécanisé.
Les ouvriers affiliés à une organisation syndicale qui bénéficient des indemnités complémentaires RCC, ont droit à une prime syndicale de € 12,08 par mois. Dans ce cas-ci, une demande doit être introduite. N’hésitez pas à contacter votre secrétariat SYNOVA.
Quand la prime syndicale est-elle versée ?
Cette prime est versée en même temps que l'indemnité pour usure d'outils au cours du mois de septembre.