CP 323 | Gestion d'immeubles : Prime de garde d'enfants

La prime de garde d'enfants est une aide financière visant à couvrir une partie des frais de garde d'enfants, à laquelle tous les travailleurs du secteur immobilier ont droit.

La prime s'élève à 3 € bruts par jour de garde entamé et par enfant gardé. Par trimestre, avec au moins un jour de travail sous la CP 323, le travailleur a droit à un maximum de 150 € par enfant. Le montant annuel est plafonné à 600 € par enfant et par année civile. Comme il s’agit d’un montant brut, vous recevrez également une attestation fiscale.

La prime est accordée pour tous les jours de garde entamés, sous réserve de la présentation d'une attestation fiscale. Les établissements d’accueil doivent être agréées (Kind & Gezin, ONE ou la communauté germanophone) ou être une garderie agréée (périscolaire) pour les enfants jusqu'à l'année civile de leurs 6 ans.

Pour bénéficier de la prime, vous devez avoir été salarié sous la CP 323 pendant au moins un jour au cours de l'année pour laquelle vous demandez la prime. Elle est octroyée trimestriellement et payée en une seule fois. Si les deux parents sont actifs au PC 323, ils ont tous deux droit à la prime. Toutefois, ils doivent alors introduire une demande séparée.

Les travailleurs résidant à l'étranger et travaillant en Belgique ont droit à cette aide pour des initiatives similaires de garde d'enfants. 

La demande se fait en ligne en vous connectant à votre compte personnel myFonds323.

Pour les travailleurs ne disposant pas d'Itsme ou d'eID, veuillez nous contacter par e-mail à l'adresse info@fonds323.be ou par téléphone au 09 371 41 37. Le fonds vous envoi par courrier les documents nécessaires, que vous devrez remplir et le renvoyer au fonds à l'aide de l'enveloppe-réponse fournie.

Introduite en 2023, cette prime pouvait être demandée pour la première fois en 2024 sur la base des frais de garde d'enfants encourus en 2023.