Banques (CP 310) : négociations sous tension

Les négociations en cours dans le secteur bancaire visent à améliorer les conditions de travail via un accord collectif. Les syndicats défendent trois priorités essentielles :

• Pouvoir d’achat : hausse des barèmes et des chèques-repas.
• Équilibre vie privée/vie professionnelle : fin de carrière, télétravail, congés, formation.
• Travail faisable : meilleure organisation du temps de travail et accompagnement face aux changements (IA, environnement…).

Malgré des bénéfices records dans le secteur, les employeurs bloquent la plupart des avancées, notamment sur les salaires, les congés, la garde d’enfants et le coaching. Febelfin refuse également d’augmenter les chèques-repas, seule marge possible d’amélioration du pouvoir d’achat.

Les syndicats restent mobilisés pour obtenir un accord fort et juste au bénéfice de tous les travailleurs.

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